心理咨詢員工作守則
2014-12-01 來源： 瀏覽次數：0
一、愛崗敬業，熱愛本職工作，努力鉆研業務，不斷提高心理輔導理論水平與咨詢技巧。
二、工作認真負責，態度熱情、真誠，熱愛、尊重來訪者。
三、咨詢員應盡嚴格保守來訪者的個人隱私和秘密。
四、與來訪者保持客觀、公正、平等的關系。否則應立即終止咨詢關系或轉由其他咨詢員繼續咨詢工作。
五、咨詢員接待每位來訪者時間原則上控制咨詢在50分鐘。
六、心理咨詢員要明確自己的局限和不足，在自己身心狀態不佳的情況下不接受咨詢任務，并應向來訪者講明情況，及時做好轉介工作。
七、在一切咨詢活動中，心理咨詢員應注意盡量避免來訪者對咨詢員的過分依賴。
八、心理咨詢員認真做好心理咨詢的記錄和資料管理工作。不僅是工作本身需要，也是對來訪者認真負責。
九、心理咨詢員必須根據工作安排準時到位，不遲到、不早退。遇有特殊情況不能準時到位，必須事先做好換班的銜接工作。
十、咨詢過程中，不能擅自開具來訪者心理問題的診斷證明。
二、工作認真負責，態度熱情、真誠，熱愛、尊重來訪者。
三、咨詢員應盡嚴格保守來訪者的個人隱私和秘密。
四、與來訪者保持客觀、公正、平等的關系。否則應立即終止咨詢關系或轉由其他咨詢員繼續咨詢工作。
五、咨詢員接待每位來訪者時間原則上控制咨詢在50分鐘。
六、心理咨詢員要明確自己的局限和不足，在自己身心狀態不佳的情況下不接受咨詢任務，并應向來訪者講明情況，及時做好轉介工作。
七、在一切咨詢活動中，心理咨詢員應注意盡量避免來訪者對咨詢員的過分依賴。
八、心理咨詢員認真做好心理咨詢的記錄和資料管理工作。不僅是工作本身需要，也是對來訪者認真負責。
九、心理咨詢員必須根據工作安排準時到位，不遲到、不早退。遇有特殊情況不能準時到位，必須事先做好換班的銜接工作。
十、咨詢過程中，不能擅自開具來訪者心理問題的診斷證明。
